حاسبة النطاقات - حساب مستوى التوطين في السعودية

مرحبًا بك في حاسبة نطاقات الرسمية - الأداة الأكثر دقة لتحديد مستوى توطين منشأتك وفقًا لبرنامج نطاقات التابع لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية.

تعليمات الاستخدام:

تتيح لك هذه الحاسبة تحديد نطاق منشأتك بدقة من خلال:

  1. إدخال العدد الأساسي للموظفين السعوديين وغير السعوديين
  2. تحديد الحالات الخاصة إن وجدت (ذوي الاحتياجات الخاصة، الطلاب، دوام جزئي، إلخ)
  3. الحصول على نتيجة فورية تبين نطاق منشأتك (بلاتيني، أخضر، أحمر) وتأثير ذلك على خدمات الوزارة

ملاحظة: المنشآت الصغيرة (5 موظفين أو أقل) لها نطاقان فقط: أخضر (بوجود موظف سعودي واحد على الأقل) أو أحمر.


حاسبة النطاقات - حساب مستوى التوطين في السعودية




طريقة الإدخال الصحيحة:

  1. أدخل العدد الكلي للموظفين السعوديين في الحقل المخصص (يشمل جميع السعوديين بغض النظر عن حالتهم)
  2. أدخل العدد الكلي للموظفين غير السعوديين في الحقل المخصص (يشمل جميع غير السعوديين بغض النظر عن حالتهم)
  3. فعّل خيار "لدي حالات خاصة" إذا كان لديك موظفون في أي من الحالات الخاصة المذكورة أدناه
  4. أدخل أعداد كل حالة خاصة في الحقول التي ستظهر (سيتم حسابها تلقائيًا وفق أنظمة نطاقات)
  5. اضغط على "احسب مستوى النطاق" للحصول على النتيجة الفورية
مثال تطبيقي شامل:

لنفترض أن لديك منشأة بها:

  • 8 موظفين سعوديين منهم:
    • 2 من ذوي الاحتياجات الخاصة
    • 3 طلاب
    • 1 بدوام جزئي
  • 12 موظف غير سعودي منهم:
    • 4 فلسطينيون حاملون للجواز المصري

كيفية الإدخال:

  • عدد السعوديين: 8
  • عدد غير السعوديين: 12
  • تفعيل خيار الحالات الخاصة
  • إدخال الحالات الخاصة:
    • ذوي الاحتياجات الخاصة: 2
    • الطلاب: 3
    • دوام جزئي: 1
    • الفلسطينيون: 4

ما هو برنامج نطاقات؟

نطاقات هو البرنامج الوطني لتوطين الوظائف في المملكة العربية السعودية، الذي تنفذه وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية. يهدف البرنامج إلى:

  • زيادة فرص العمل للمواطنين السعوديين
  • تصنيف المنشآت حسب نسبة التوطين
  • تحفيز المنشآت على توظيف السعوديين
  • تنظيم سوق العمل وفق رؤية المملكة 2030

تصنيف النطاقات ومميزاتها

النطاقنسبة التوطينالمميزاتالقيود
البلاتيني40% فأكثرأعلى المميزات، أولوية في الخدماتلا يوجد
الأخضر العالي30% فأكثرتجديد الرخص، تأشيرات جديدة، نقل كفالةلا يوجد
الأخضر المتوسط20% فأكثرتجديد الرخص، تأشيرات محدودةقيود على بعض الخدمات
الأخضر المنخفض10% فأكثرتجديد الرخص للعمالة الحاليةلا يسمح بتأشيرات جديدة
الأحمرأقل من 10%لا يوجدعدم القدرة على تجديد الرخص أو طلب تأشيرات جديدة

العوامل المؤثرة في تصنيف النطاق

النشاط الاقتصادي

يختلف نسبة التوطين المطلوبة حسب النشاط الاقتصادي للمنشأة كما تحددها الوزارة

حجم المنشأة

عدد الموظفين الإجمالي يحدد طريقة حساب النطاق (خاصة للمنشآت الصغيرة ≤5 موظفين)

نسبة التوطين

عدد السعوديين مقارنة بغير السعوديين مع مراعاة الحالات الخاصة

حالات تزيد من نسبة التوطين

موظفون يحسبون بأكثر من سعودي واحد
  • ذوو الاحتياجات الخاصة: يحسب كل موظف كـ 4 سعوديين (بحد أقصى 10% من إجمالي الموظفين)
  • ذوو السوابق والمفرج عنهم: يحسب كل موظف كـ 2 سعوديين (بحد أقصى 10% من الإجمالي)

حالات تقلل من نسبة التوطين

موظفون يحسبون بأقل من سعودي واحد
  • الطلاب: يحسب كل موظف بنصف سعودي (بحد أقصى 10% من الإجمالي، 40% لقطاع الأغذية)
  • دوام جزئي: يحسب كل موظف بنصف سعودي

حالات خاصة للوافدين

وافدون يحسبون بأقل من وافد واحد
  • الفلسطينيون الحاملون للجواز المصري: يحسب كل 4 موظفين كوافد واحد (بحد أقصى 50% من الإجمالي)
  • البرماويون: يحسب كل 4 موظفين كوافد واحد (في جميع المناطق except مكة والمدينة)
حالات أخرى مهمة:
  • الموظفون عن بُعد يحسبون كسعودي واحد
  • أبناء وبنات المواطنات يحسبون كسعودي واحد
  • أمهات وأرامل المواطنين يحسبن كسعودية واحدة
  • مواطنو دول الخليج يحسبون كسعوديين
  • المالك يحسب كسعودي واحد